Betriebliche Suchtprävention

Aufklärung und Prävention für den Umgang mit suchtauffälligen Mitarbeitenden.

Suchterkrankungen – insbesondere im Zusammenhang mit Alkohol – sind in vielen Unternehmen noch immer ein Tabuthema. Sie gehen oft mit Unsicherheit, Überforderung und Stigmatisierung einher.

Starke Führung im Umgang mit sensiblen Situationen

Führungskräfte sind oft die ersten, die suchtbedingte Auffälligkeiten wahrnehmen – und sie tragen dabei eine doppelte Verantwortung: Für das betroffene Teammitglied, aber auch für die Sicherheit und das Klima im gesamten Arbeitsumfeld.

Wir unterstützen Ihre Führungskräfte dabei, mit Klarheit, Empathie und Souveränität zu handeln. Dazu gehören:

das Erkennen auffälligen Verhaltens
eine angemessene, rechtssichere und wertschätzende Ansprache
der konstruktive Umgang mit Widerständen

GROWPORT setzt hier an:

Wir klären auf, schaffen Verständnis für Hintergründe und Verläufe von Suchterkrankungen und stärken gleichzeitig die Handlungskompetenz im sensiblen Umgang mit betroffenen Mitarbeitenden. Ziel ist es, die psychische Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit am Arbeitsplatz nachhaltig zu sichern.

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Für ein umfassend gesundes Unternehmen

Das sagen unsere Kunden zu unserer Suchtprävention

"Das GROWPORT-Team hat uns sehr dabei unterstützt, das Thema „Sucht“ zu sensibilisieren. Für präventive Maßnahmen und den Ernstfall fühlen wir uns gut vorbereitet.“

Heiko Braun

Geschäftsführer

Hoth Tiefbau GmbH & Co. KG

„Growport hat uns im Rahmen eines Suchtpräventions-Workshops wunderbar unterstützt und es hervorragend verstanden, für dieses wichtige Thema zu sensibilisieren. Wir sind überzeugt, dass sich dieser Workshop positiv sowohl auf das Arbeitsumfeld als auch das Privatleben auswirkt, und freuen uns, mit GROWPORT einen kompetenten Partner an unserer Seite zu haben.“

Christina Boyksen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Viebrockhaus AG

„Ein sehr guter und in den aktuellen Zeiten wichtiger Workshop. Die Investition hat sich auf jeden Fall gelohnt. Alle Teilnehmer (Mitarbeiter/Führungskräfte) wurden für das Thema Sucht noch mehr sensibilisiert. Vielen Dank an das Growport-Team."

René Kollek

Geschäftsführer

Happy - Beton GmbH & Co. KG

Unser Ansatz: Informieren, enttabuisieren, handlungsfähig machen

GROWPORT begleitet Unternehmen auf allen Ebenen dabei, einen offenen, souveränen und verantwortungsvollen Umgang mit dem Thema Sucht zu etablieren – durch eine praxisnahe und systematisch aufgebaute Präventionskampagne.

Ziele unserer betrieblichen Suchtprävention:

Aufklärung über Formen, Ursachen und Auswirkungen von Sucht
Entstigmatisierung und Sensibilisierung
Wissen über Anlaufstellen und Hilfsangebote
Professionelle Ansprache von Betroffenen
Entwicklung konkreter Handlungsoptionen für Führungskräfte
Förderung einer gesunden, fürsorglichen Unternehmenskultur

Suchtprävention als Bestandteil des betrieblichen Gesundheitsmanagements

Unternehmen, die Mitarbeitende auch in schwierigen Lebensphasen begleiten, fördern langfristige Bindung und sichern ihre eigene Leistungsfähigkeit – ein entscheidender Erfolgsfaktor im heutigen Wettbewerb.

Neben der ganzheitlichen Unterstützung durch die GROWPORT Mitarbeitendenberatung zeigt sich in der Praxis immer wieder die Relevanz spezieller Fokusthemen – eines davon ist der Umgang mit Suchtverhalten.

Suchtthemen – ob Alkohol, Medikamente, illegale Substanzen, digitale Abhängigkeit oder pathologisches Glücksspiel – betreffen nicht nur die individuelle Gesundheit, sondern auch das Arbeitsumfeld, die Unternehmenskultur sowie rechtliche Verantwortlichkeiten.

Bis zu 30% der Arbeits- und Wegeunfälle stehen im Zusammenhang mit Alkohol- oder Drogenmissbrauch. Vielen Führungskräften ist nicht bewusst, dass sie im Ernstfall haftbar sein können.

Suchterkrankungen führen nicht selten zu längeren Ausfällen, Leistungsabfall und zwischenmenschlichen Spannungen. Umso wichtiger ist eine frühzeitige, präventive und professionelle Auseinandersetzung mit dem Thema.

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Für Ihre individuellen Präventionsmaßnahmen

Was in der betrieblichen Suchtprävention mit GROWPORT steckt

Im Rahmen der Initiative zur Suchtprävention bieten wir folgende Module an:

Digitaler Workshop für Führungskräfte
Digitaler Refresher-Workshop für Führungskräfte
Digitaler Workshop für Mitarbeitende
Dazu gibt es einen Leitfaden zur Suchtprävention: Aufklärung, Prävention, Handlungsstrategien

Ihr Einstieg in das Thema – unverbindlich und individuell an Ihr Unternehmen angepasst. Auf Wunsch digital oder in Präsenz.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.